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La primera gestión tiene lugar dentro de cada uno

EL AUTOCONOCIMIENTO Y LA SANA CONVIVENCIA GENERAN LÍDERES Y DIRECTIVOS MÁS EFECTIVOS.

Soft skills en el mundo
de trabajo

"Si un ingeniero construye un puente que se derrumba porque no ha tenido en cuenta la influencia de la marea, no tendrá indulgencia. ¿Por qué deberíamos aceptar las consecuencias de la ignorancia en el funcionamiento humano?"
Alain Wisner

«La Educación Socioemocional proporciona un equilibrio entre las habilidades duras (razón, técnica y procesos) y las blandas (habilidades socioemocionales, como el autoconocimiento y la convivencia).»

ORGANIZACIÓN DE COOPERACIÓN Y DESARROLLO ECONÓMICOS (OCDE)

APOYO AL BIENESTAR Y LA PRODUCTIVIDAD

Más beneficios y productividad gracias al desarrollo social y emocional en su empresa:

MEJORA DEL CLIMA EMOCIONAL

DESARROLLO DE UN LIDERAZGO SALUDABLE

ASERTIVIDAD EN LA GESTIÓN DE CONFLICTOS

HABILIDADES DE AFRONTAMIENTO

Gestión inteligente de la presión para obtener resultados

PROGRAMA DE DESARROLLO HUMANO INDIVIDUAL (PDII)

MEJORA DE LOS INDICADORES DE PRODUCTIVIDAD Y CALIDAD (KPI-KSI)

GOBERNANZA MEDIOAMBIENTAL, SOCIAL Y EMPRESARIAL (GSE)

SALUD MENTAL EN EL TRABAJO

LAS ACCIONES DE EDUCACIÓN SOCIOEMOCIONAL IMPACTAN POSITIVAMENTE EN EL CONTEXTO INSTITUCIONAL

ESG Y RESPONSABILIDAD SOCIAL

El mercado da cada vez más importancia y dirige su atención a las empresas con acciones medioambientales y sociales. El acrónimo ESG, abreviatura de Environment, Social & Governance, o ESG en portugués), ya forma parte de la política de muchas instituciones.

En los procesos de negociación, además del precio y la calidad, el mercado viene demandando una nueva variable: la responsabilidad social, el papel de la organización en la mejora de la calidad de vida de las personas.

«EL 100% DE LOS CLIENTES SON PERSONAS.
EL 100% DE LOS EMPLEADOS SON PERSONAS.
SI NO ENTIENDES A LA GENTE, NO ENTIENDES LOS NEGOCIOS».
Simón Sinek

Nuestras soluciones

PARA LOS EMPLEADOS

Es habitual que las organizaciones contraten a empleados basándose en sus competencias técnicas y los despidan por su incompetencia socioemocional. Las emociones guían todas las acciones humanas y son hoy la máxima prioridad en la agenda de la humanidad.

N/A

BENOW

LA EDUCACIÓN SOCIAL Y EMOCIONAL EN LA PALMA DE LA MANO

BeNow apoya el desarrollo de las habilidades socioemocionales de sus usuarios, ofreciendo calidad de vida personal, familiar y laboral.

Saiba Mais

APOYAR LA EDUCACIÓN

El analfabetismo emocional obstaculiza el autodesarrollo, impide el comportamiento creativo y constructivo, genera violencia y subdesarrollo socioeconómico. Niños, jóvenes y adultos se ven inundados por emociones incómodas como la ira, el miedo, los celos y la ansiedad, y no saben qué hacer con ellas.
La educación para las emociones es uno de los mayores desafíos de este siglo y las empresas pueden apoyar el desarrollo socioemocional en el país proporcionando material educativo y soluciones en asociación con las escuelas.

N/A

Emoción: energía vital

fundamentos de la EDUCACIÓN SOCIOEMOCIONAL PARA EDUCADORES

El curso «Emoción: energía vital» contextualiza la importancia del tema y presenta los conceptos básicos para el desarrollo de competencias socioemocionales.

Saiba Mais

Curso digital

¡Vivir es emocionante!

CURSO PARA EDUCADORES Y ESTUDIANTES DE SECUNDARIA

El curso «¡Vivir es emocionante!» facilita el desarrollo de habilidades socioemocionales para educadores y estudiantes de secundaria.

Saiba Mais

PARA EL EDUCADOR ORGANIZACIONAL

No llegas a los empleados sin pasar por su liderazgo. El educador organizacional tiene un papel fundamental en el desarrollo de habilidades blandas.

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Emoción: energía vital

fundamentos de la EDUCACIÓN SOCIOEMOCIONAL PARA EDUCADORES

El curso «Emoción: energía vital» contextualiza la importancia del tema y presenta los conceptos básicos para el desarrollo de competencias socioemocionales.

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¡Vivir es emocionante!

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El curso «¡Vivir es emocionante!» facilita el desarrollo de habilidades socioemocionales para educadores y estudiantes de secundaria.

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PARA ACCIONES ESG

El analfabetismo emocional obstaculiza el autodesarrollo, impide el comportamiento creativo y constructivo, genera violencia y subdesarrollo socioeconómico.
Las organizaciones pueden apoyar a las comunidades en el desarrollo de su bienestar.

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BeNow apoya el desarrollo de las habilidades socioemocionales de sus usuarios, ofreciendo calidad de vida personal, familiar y laboral.

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